Motivation
“Nix g`sagt isch g`nuag g`lobt.” (Nichts gesagt ist genug gelobt)
So heisst es bei den Schwaben.
Obwohl ich Schwabe bin, gehe ich damit auf GAR KEINEN FALL konform!
Ein kleines “Super gemacht!”, “Sieht gut aus!” oder ähnliches Lob tut niemandem weh, baut einen aber, wenn es ernst gemeint ist, unglaublich auf.
Da erledigt man seine Aufgaben doch doppelt so gern, oder???
Meiner Meinung nach sollten alle Chefs eine Lob-Fortbildung erhalten!
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Am 29. November 2006 | 23:19 Uhr
würde ein “super geschrieben” dich jetzt aufbauen?
wenn ja, betrachte dich als gelobt…
Am 29. November 2006 | 23:58 Uhr
In vielen Unternehmen gibt es sowas ja, jedenfalls bei großen, der Dank dann meist aber über Gesten/Mimik.
Am 30. November 2006 | 05:08 Uhr
@ hans: danke!
@ wayne: in unserem leider nicht. *seufz*
Am 30. November 2006 | 17:36 Uhr
Ja Lob tut gut, aber manche vertragen kein Lob und laufen nur noch mit der Nase zum Himmel gestreckt herum! Kenne leider genug solche, und darunter leidet dann die Lobkultur!!!